7天假砍不砍？政府玩數字遊戲：「勞工還是賺」
Sandra / 文
總統蔡英文為落實週休二日，已拍板年底完成「一例一休」、「砍7天假」的《勞基法》修法，引起勞方不滿。臺北市產業工會秘書黃健泰怒嗆，政府與資方私下談成協議壓榨勞工，根本是「詐騙」；勞動部長郭芳煜則說，砍假不是重點，「特休假」才是最需要檢討的。
勞團不滿 政府根本未公開協商
黃建泰直言，蔡政府上臺4個多月來，根本未與勞團進行真正協商，行政院及立法部門並未針對砍休假法內容進行任何一場公聽、聽證會。唯一一次蔡英文召開執政決策會議後，民進黨立委竟可無視臺下眾多異議聲浪，不到一分鐘就宣布審查完，將民進黨版《勞基法》修正草案送出委員會，「這完全是違法程序」，所以才要上街抗議蔡政府詐騙，並提出3大訴求。
黃建泰表示，將堅決捍衛長久以來勞工所享有的19天國定假日，堅決反對刪除7天國定假；聯盟要求所有勞工，一年都應該享有完整的123天休假（52周*2天 + 19天 = 123天）。因此，全國各行各業上百個工會及勞團組成的「123大聯盟」，將在25日動員上街抗議。
郭芳煜：特休假才是檢討重點
只是倘若真的砍7天假，到底是誰被砍假？勞動部長郭芳煜根據統計數據表示，在1月1日前，有35%勞工一週工作6天沒加班費，但有19天假，若修法通過，這些人禮拜六可不上班，共少13個工作天，就算要上班還可拿2.7倍加班費，只是19天國定假日改成12天，對比算下來還是少了6天工作日。
另外65%勞工則是與政府一樣，已經是週休二日，公務員休息就休息.....(全文請點)