小英終見工總！ 蔡英文：改變低薪、過勞是政府責任
蔡英文總統(tǒng)原預定26日出席工商協(xié)進會會員大會致詞，卻因臨時無法出席、引發(fā)外界臆測，是否刻意避開可能與工總成員見面的行程，讓工總理事長許勝雄28日親自率領理監(jiān)事一行人赴總統(tǒng)府，向蔡英文遞交2016工總白皮書，表達希望「每月加班工時增至60小時，或者以年為單位訂總量限制，單月加班工時不得超過72小時」等建議，許勝雄還在會議上表示，希望政府建立互信機制，避免社會被撕裂，更要提振公務員士氣、建立企圖心。
不討好誰！ 臉書po文現(xiàn)堅毅
據(jù)了解，蔡英文回應工總代表問題時強調，「我的工作不是輪流討好誰」。甚至在會見結束後，隨即在臉書上貼文指出，對於工總提出的建言，「希望為臺灣停滯的經(jīng)濟，找出脫困的方法」、「我坦白告訴在場的企業(yè)主，其實有部分的答案，在各位自己身上。」
嚴格執(zhí)行勞基法 提升就業(yè)保障
蔡英文強調，資方照顧勞工、就是幫助自己，唯有資方和勞工共同努力，才能為臺灣的經(jīng)濟找回往前走的力量。不過，政府有責任把臺灣的勞工從低薪和過勞的邊緣拉回來，政策面一定會確保勞工的權益，不論是休假的保障、工時的限制、或是加班費的提供，這些勞基法的基本規(guī)定，都會嚴格來執(zhí)行。
工總：覺政府偏頗 提問未獲正面答案
工總秘書長蔡練生會後則表示，工總認為政府勞動政策過度偏頗，盼望政府兌現(xiàn)過去修法承諾，工總不滿意勞動部調高加班費、大幅提升勞動成本的決定。此外，工總還盼核一、二與三廠延役，對此，蔡英文則親自回應，目前臺灣反核氣氛很高，要延役可能性不大。
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(圖片引自ettoday新聞雲(yún))
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