擁10張證照 面試逾30家待業媽
71年次畢業於科大資管系的蘇小魚，2年多前經朋友介紹，進入營造業擔任工安管理員一職，月薪約35至40K之間。
因為工作需要，蘇小魚努力考取防火管理人、有機溶劑、甲種勞工安全衛生管理員等多項專業證照，也獲得主管的賞識與認同。今年年初，她2年的聘約雖隨著工程一起結束，但工安管理員一職，蘇小魚獲得了滿滿的成就感與諸多工程專業知識，奠定了她的職涯目標，決定從事相關工作。
已婚育有兩個小孩的蘇小魚，半年來總共投遞了超過50份以上的履歷，她前往面試的公司也多達30家，至今卻始終沒有下文，因為工安管理員的職務經常得要因應工地所在地的不同，外派到不同縣市駐點，工期短的可能二到三個月、工期長的可能一待就是一到兩年不等，在面試時她總會表述自己工作配合度非常的高，即便是必須遠派高雄，她也願意前往，但時至今日期待的錄取通知卻仍是杳無音訊。
蘇小魚分析，工安管理員的工作環境，多數在偏遠的工廠或工地，企業主基於安全上的考量，在女性員工的進用上，難免多所保留；加上自己「職場媽媽」的身份，更容易讓企業主貼上「為照顧家庭而無法配合加班出差」的刻版印象，使得擁有專業證照的她，仍不得其門而入。而若回歸所學的資訊管理相關領域從業，更不可能，除了興趣不高之外，因為資訊科技日新月異、許多新的軟體程式已非她在校所學，因而面臨了職涯上的瓶頸。但已待業半年的蘇小魚並不放棄自己的理想，持續在公安管理的領域中努力求職，期盼能遇到職場中的伯樂能讓她一展長才、自我實現。