繼 6、7 月畢業季後的求職浪潮，一路延伸到 8 月仍有諸多求職就業的需求，而勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為協助求職者能有更多就業機會，將於新竹、苗栗及桃園地區舉辦 10 場徵才活動，預計共有 227 家廠商、釋出近 9 千個職缺。
桃園地區將於 8 月 14 日、15 日、16 日、19 日、23 日及 27 日連辦 7 場徵才活動，其中 14 日的原民徵才將會有桃園市政府原住民族行政局前往設攤，提供原住民求職者更多就業諮詢及補助說明。在 23 日場次，桃園汽車客運及統聯汽車客運也將參加徵才、開出諸多職缺，參加活動還能兌換精美小禮物。
新竹地區將於 8 月 1 日及 15 日舉辦兩場次徵才活動。首場活動將在新竹市和選旅飯店舉行，邀請到了製造、科技、餐飲服務及飯店業等跨產業廠商參加，提供 PLC 電控專案主管、儲備店長、管理師、生產主管、物流專員、店經理等職缺。其中科技業工程師起薪達 4 萬元以上，現場還有180個職缺無需學經歷限制。
在 8 月 15 日這天，活動則會在竹北中興里集會所舉行並著重新竹縣在地職缺，參與廠商包括欣興電子、臺星科技、卓光科技、智邦科技、臺耀科技、築間餐飲、山川宴等知名企業，提供設備自動化工程師、整合工程師、PM 管理師、區主管、內場廚師等職缺，薪資範圍在 40K 至 70K 之間。
而苗栗地區的首場大型徵才活動，則預計於 8 月 10 日舉行，邀請到半導體龍頭臺積電參與外，力晶積成、京元電子、超豐電子、智邦科技、信邦電子、錼創顯示等 35 家知名科技廠也將提供 1,500 個多元職缺。也邀請士林電機參加，該廠大量招募電力設備各職類工程師，無經驗的研發工程師入職起薪最高可達 5 萬元，有相關工作經驗者可爭取更高薪。本場次活動還設有視訊面試徵才，透過數位化服務突破地理限制，提供求職者更多企業及職缺選擇。