大夜加護(hù)病房護(hù)理師 家屬咆哮情勒 身心俱疲
25歲的小涵是一位專業(yè)護(hù)理師，在醫(yī)院加護(hù)病房工作已經(jīng)5年了，雖然習(xí)慣了工作節(jié)奏，但還是難免覺(jué)得力不從心。目前在加護(hù)病房，主要是照料重癥病患，包括昏迷、插管、安裝葉克膜等，需要時(shí)時(shí)刻刻監(jiān)看病況發(fā)展，身為第一線的照護(hù)人員其實(shí)身心壓力頗大。
小函分享，在加護(hù)病房裡，每天要幫病人翻身、換尿布、給藥等，一旦發(fā)現(xiàn)有血壓不呼吸急促時(shí)，必須大叫請(qǐng)求其他護(hù)理人員協(xié)助救治，有人負(fù)責(zé)call醫(yī)生、call家屬，有人趕緊拿電擊器急救，分秒必爭(zhēng)就是最真實(shí)的工作寫(xiě)照。由於在加護(hù)病房都是生死攸關(guān)的大事，病人家屬情緒自然不好，第一線的護(hù)理人員還得面對(duì)咆哮、質(zhì)問(wèn)、情勒甚至是威脅，更讓人感到無(wú)力又無(wú)奈。
小涵認(rèn)為，明明護(hù)理人員已經(jīng)不足，但醫(yī)院卻一直加開(kāi)病床，導(dǎo)致工作量愈來(lái)愈吃重，也難怪護(hù)校畢業(yè)的新人不太願(yuàn)意進(jìn)來(lái)這個(gè)產(chǎn)業(yè)，或是剛報(bào)到?jīng)]多久就主動(dòng)提離職的也大有人在。
而工作量與收獲不成正比，也是許多學(xué)妹不願(yuàn)投入的原因，小涵目前底薪3萬(wàn)7加上大夜班輪值津貼2萬(wàn)，平約每月可拿到5萬(wàn)７的薪水，雖然看起來(lái)不錯(cuò)，但每天工作長(zhǎng)達(dá)10個(gè)小時(shí)，生活作息日夜顛倒，也無(wú)法像一般上班族擁有完整休息的吃飯時(shí)間，回家後真的累癱，種種看不見(jiàn)的隱形工時(shí)與責(zé)任壓力，都是壓垮駱駝的最後一根稻草，希望各多重視護(hù)理人員的工作環(huán)境，並且調(diào)高起薪待遇，才能夠留住人。
護(hù)理師加護(hù)病房