比爾蓋茲18歲的履歷藏玄機 人力銀行分析出3亮點
比爾蓋茲18歲時所撰寫的履歷表。（圖／翻攝自比爾蓋茲領英）
曾蟬聯(lián)13年世界首富的微軟創(chuàng)辦人比爾蓋茲，近期宣布將捐出所有財產(chǎn)並退出富豪榜，日前也在社群媒體上公布自己18歲時投出的求職履歷，並笑稱對於現(xiàn)在的社會新鮮人而言「你的履歷看起來一定比48年前我的履歷還要好」。而人力銀行專家也點出了履歷內容的3個優(yōu)勢與1個缺點，社會新鮮人不妨借鏡這位世界前首富的履歷撰寫技巧。
1111人力銀行網(wǎng)路事業(yè)群總經(jīng)理張篆楷分析比爾蓋茲的履歷有三大優(yōu)點，第一點是「履歷特製化」，比爾蓋茲在履歷第一行寫上想要應徵的職務是「系統(tǒng)分析師」或「程式設計師」，並清楚標名應徵公司的相關資訊。張篆楷建議因應不同的企業(yè)及應徵職務，撰寫一份專屬的履歷會更加分；第二點是「內容切合應徵職務」，履歷中舉出自身能力與職缺相呼應之處，像是會用PDP-10、Nova 1200等主流電腦以及ALGOL、COBOL等商用程式語言；再以過去經(jīng)歷如曾建立交通工程管理系統(tǒng)、為補習班設計排課系統(tǒng)以及為波特蘭的公司設計薪資發(fā)放系統(tǒng)並獲利超過1萬元等輔助說明。
第三個履歷亮點是「明確的薪資資訊」，比爾蓋茲在履歷上註明之前的薪資為1萬2千美元，可讓人資在評估人選是否合適職缺的同時，也能同步將公司人事成本納入考量，以利後續(xù)的面試及敘薪。這份履歷中唯一的缺點是「不必要的個人資訊」，比爾蓋茲履歷中寫上自己身高178公分、體重59公斤。張篆楷點出這類的私人訊息和工作內容沒有關聯(lián)，且外商企業(yè)的履歷撰寫方式有別於臺灣，多半不需要放上照片及個人隱私資訊。
根據(jù)1111人力銀行調查企業(yè)人資普遍認為新鮮人履歷最常出現(xiàn)的問題為「履歷內容未更新」56.6%、「內容錯誤連篇」47.3%、「履歷太簡短/隨便」38.2%、「敘述冗長沒重點」25.1%。張篆楷表示企業(yè)普遍認為的「求職加分祕技」前三名為：提前準備、積極自信、針對各別產(chǎn)業(yè)職務製作差異性履歷。若擔心履歷不夠完整、切合職務需求，建議求職者可使用1111提供的「履歷健診服務」為自己的履歷做最後把關。
為鼓勵社會新鮮人利用履歷盤點回顧在校時期的社團、打工、實習、競賽等經(jīng)歷，1111人力銀行即日起到8月14日止，舉辦「2022企業(yè)最愛履歷人才全國擂臺」，歡迎各大專院校、研究所畢業(yè)生（2022、2023年度）踴躍報名（https://event.1111.com.tw/event22/resume_game/）。優(yōu)秀履歷更有機會被資訊科技業(yè)、金融管顧業(yè)等六大領域、數(shù)十位企業(yè)高階人資主管看見，並獲得專業(yè)詳盡的點評，而獲選的「黃金履歷」、「創(chuàng)意履歷」還能獲得iPad與5千元求職金。若達2萬人參賽，1111人力銀行也將於8月底抽出一位獨得獎金100萬元得主，讓新鮮人畢業(yè)即賺一桶金。
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http://www.myqueenbquilts.com/news/jobns/146619
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