勞動部放寬移工入境檢疫規定。圖：pixabay
國內的邊境檢疫措施逐步放寬，為解決缺工問題，勞動部再度宣布，放寬雇主安排移工於防疫宿舍進行檢疫及自主健康管理的規定。目前移工入境仍然依據指揮中心規定天數，於同一防疫旅館進行10天檢疫及7天自主健康管理。為了擴大檢疫量能，紓緩國內缺工及照顧人力的需求，經指揮中心同意，勞動部放寬移工入境得於仲介公司設立之防疫宿舍進行檢疫，並同步發布「COVID-19因應指引：私立就業服務機構之移工檢疫宿舍設置及管理」，輔導仲介公司設置防疫宿舍。
4項重點措施包括：仲介公司向宿舍所在地的地方勞政主管機關提出申請，由勞政、衛生、建管等業管單位實施查核，設立標準原則比照防疫旅館（包括宿舍基本規劃、1人1室房間及內部設備、門禁與安全維護、環境清潔與廢棄物清理、工作人員健康管理等），符合設立標準者，由勞政主管機關同意防疫宿舍設立。
第二，防疫宿舍應設防疫管理人，負責與衛生單位聯繫及統理檢疫事宜，凡有可能接觸移工宿舍工作人員，均須接受防疫教育訓練；第三，移工入住防疫宿舍，依指揮中心規範檢疫天數、PCR及快篩次數辦理；第四，由各地方政府抽查，查核移工檢疫是否符合規範。
勞動部補充說明，考量國內曾有檢疫地點發生群聚感染案例，為加強防疫宿舍工作人員落實每個防疫環節，勞動部將與衛生福利部合作辦理教育訓練培訓種子教師，以提升工作人員防疫專業知能，落實防疫。勞動部刻正規劃首次教育訓練，將於課程、師資、時間及地點確定後儘速公布，以利有意願辦理防疫宿舍的仲介公司工作人員報名參訓。
另基於國內疫情趨緩，防疫管制措施逐步鬆綁，考量移工在臺有雙語翻譯人員提供翻譯工作，及由廚師從事食物烹調之需求，以提升移工生活照顧服務。爰在兼顧國內防疫量能、社會經濟活動及有效控管風險下，自111年3月21日起，同步開放仲介雙語人員、宿舍廚師入境。
全球獵聘副董事長劉美葵表示，目前產業界以及家庭看護都是缺工的狀態，所幸疫情逐步趨緩，在邊境檢疫放寬的政策方向下，防疫旅館的量能可以獲得更有效的運用。
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