行政院通過(guò)「移工留才久用方案」 可望4月底前上路
「移工留才久用方案」行政院17日正式拍板通過(guò)。圖：取自123RF
工作年限常是許多來(lái)臺(tái)移工心中的煩惱，現(xiàn)有方案可解！行政院長(zhǎng)蘇貞昌17日在行政院會(huì)聽(tīng)取勞動(dòng)部「移工留才久用方案」報(bào)告，正式拍板通過(guò)。未來(lái)在臺(tái)工作滿6年以上的移工，及取得我國(guó)副學(xué)士學(xué)位的僑外生符合薪資與技術(shù)條件者，均可由雇主申請(qǐng)?jiān)谂_(tái)從事中階技術(shù)工作，並且無(wú)工作年限的限制。全案可望今(111)年4月底前正式上路。
為因應(yīng)我國(guó)中階技術(shù)人力缺工逐年擴(kuò)大，且產(chǎn)業(yè)一再反映優(yōu)秀資深移工受限就業(yè)服務(wù)法工作年限限制，加上鄰近國(guó)家爭(zhēng)相延攬並留用優(yōu)秀外國(guó)技術(shù)人力，勞動(dòng)部與相關(guān)部會(huì)多次協(xié)商，並經(jīng)院長(zhǎng)拍板，留用薪資與技術(shù)條件符合規(guī)定，且在臺(tái)工作6年以上移工或副學(xué)士學(xué)位以上僑外生，並初步限定以海洋漁撈、製造業(yè)、營(yíng)造業(yè)、農(nóng)業(yè)及看護(hù)工等缺工產(chǎn)業(yè)從事工作，未來(lái)亦將視國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求滾動(dòng)檢討開(kāi)放業(yè)別。
勞動(dòng)部表示，基於保障國(guó)人就業(yè)權(quán)益的立場(chǎng)，未來(lái)計(jì)畫(huà)上路後，雇主仍須踐行國(guó)內(nèi)求才招募程序，招募人數(shù)不足者，始得就不足人數(shù)向勞動(dòng)部申請(qǐng)聘僱許可。另外為提升國(guó)人整體薪資水平，外國(guó)人從事中階技術(shù)工作已訂定薪資門(mén)檻(如從事產(chǎn)業(yè)類(lèi)中階技術(shù)工作經(jīng)常性薪資應(yīng)達(dá)3.3萬(wàn)元以上)，且應(yīng)具備一定技術(shù)水準(zhǔn)，以期在補(bǔ)充產(chǎn)業(yè)所需中階人力的同時(shí)，亦保障本勞的就業(yè)權(quán)益。
勞動(dòng)部這次所提報(bào)的移工留才久用方案預(yù)定於111年4月底前修正相關(guān)法規(guī)正式上路，未來(lái)將視中階人力留用情形及國(guó)家人政策推動(dòng)方向，滾動(dòng)檢討相關(guān)規(guī)定。
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