中華電信加薪4% 再加發(fā)一次性激勵(lì)金5千元
中華電信宣布明年1月1日起調(diào)薪。圖：1111人力銀行
中華電信董事長謝繼茂23日發(fā)給員工一封信中，正式宣布明年1月1日起調(diào)薪，平均調(diào)薪幅度為4%，調(diào)薪項(xiàng)目包括職階待遇、職務(wù)待遇2項(xiàng)。
此外，另調(diào)整駕駛津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，並為獎(jiǎng)勵(lì)全體員工努力完成110年稅前淨(jìng)利超越基本目標(biāo)績效，再加發(fā)員工一次性激勵(lì)金5000元，以激勵(lì)再接再厲衝刺業(yè)務(wù)。
謝繼茂表示，迎接未來的一年，要建立公司共同的價(jià)值觀，經(jīng)過經(jīng)營團(tuán)隊(duì)共同討論，找出可以讓中華電信永續(xù)經(jīng)營、能在競(jìng)爭市場(chǎng)上屹立不搖的四項(xiàng)價(jià)值觀：創(chuàng)新、當(dāng)責(zé)、客戶導(dǎo)向、及誠信?？梢宰屩腥A電信永續(xù)經(jīng)營、能在競(jìng)爭市場(chǎng)上屹立不搖的四項(xiàng)價(jià)值觀創(chuàng)新、當(dāng)責(zé)、客戶導(dǎo)向、及誠信。
迎接即將到來的2022，中華電信持續(xù)積極布局5G，致力於提供消費(fèi)者嶄新的影音娛樂體驗(yàn)，分別在桃園、高雄跨年晚會(huì)展示中華電信5G應(yīng)用服務(wù)，包括Hami VR、影音體驗(yàn)等，讓客戶享受豐富的5G視聽娛樂饗宴。
回顧2021年，中華電信繼上半年榮獲Speedtest®臺(tái)灣5G網(wǎng)速、行動(dòng)網(wǎng)路涵蓋第一名大獎(jiǎng)肯定，並甫於Opensignal 12月最新下半年公布的臺(tái)灣5G體驗(yàn)報(bào)告，榮獲5G下載、5G上傳網(wǎng)速、5G影音體驗(yàn)、5G遊戲體驗(yàn)及5G語音應(yīng)用程式體驗(yàn)等5項(xiàng)冠軍殊榮，5G行動(dòng)品質(zhì)有目共睹；邁向2022年，中華電信持續(xù)建設(shè)及不斷進(jìn)行品質(zhì)優(yōu)化，提供客戶跨年優(yōu)質(zhì)的行動(dòng)上網(wǎng)體驗(yàn)。
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