職場險惡多 打工族最剉的5件事
↑提醒打工族要先詢問清楚如果做錯客人的品項是否有內部罰則。（圖／取自Unsplash）
漫長暑假即將來臨，許多人開始尋找打工機會，盼趁此長假盼能多賺些學費生活費，雖然打工可以累積工作經驗，提前適應社會人際互動，但是職場險惡多，小編就要來整理打工族最剉的5件事，提醒年輕朋友小心快逃啊！
1.打工當正職用一人當兩人用
「你動作快幫忙留下來補貨」、「你懂美編順便幫忙設計海報」，這些是不是很熟悉呢！明明只是工讀生，卻要負責正職人員的工作內容，手腳快一點的，老闆還會認為你「很好用」，而拚命加工作給你，但領得不過就是那每小時區區160元的基本工資時薪而己啊。。。。
2.應徵前後工作內容差很大
有的時候因為老闆急著用人，徵人條件沒說清楚，或是求職者對於工作內容的認知不同，就會出現爭議，例如「協助處理行政事務及環境清潔」，面試時就要問仔細，工讀生要負責那些具體項目，例如中午是否要幫忙訂便當、需要協助影印、以及辦公室的整潔維護到什麼程度，才不會進去後，有種被拗的感覺，很不ok！
3.東扣西減名目多愈做錢愈少
很多人喜歡到手搖飲料店打工，但是要提醒的是，如果做錯客人的品項，是否有內部罰則。小編有朋友在手搖店當計時人員，只要調錯飲料或是泡沫、冰塊不符合規定，老闆就會看心情扣錢，仔細算算月薪幾乎被扣了近1/3實在不合理。所以，提醒年輕朋友在面試時，這些工作細節一定要主動提問。
↑服務業需求大量計時及工讀人力。（圖／取自Unsplash）
4.奧客何其多服務至上吞下去
服務業需求大量計時及工讀人力，但是也因為「顧客至上」的觀念，助長了奧客文化，超商店員提醒民眾戴好口罩竟然被毆打、回話太慢被客人咆哮、沒有雙手奉上零錢也被投訴，只能說踏入服務業可以磨鍊心志，再多的委屈都要吞下去。
5.職場性騷擾防不勝防求自保
工讀生要處理正職同事、主管甚至是客戶的人際關係，萬一有心人士刻意吃豆腐該怎麼辦？小編提醒，大開黃腔自以為幽默、有意無意的肢體碰觸或是愛探人私密之事的大有人在，這些都已經構成性騷擾了，小編提醒，離開不舒服的環境並且搜證錄音錄影，工作再找就有，絕對不姑息、不隱忍！
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