↑在咖啡產(chǎn)業(yè)工作或創(chuàng)業(yè)，已是文藝青年的夢(mèng)幻職業(yè)之一。80多年歷史的職人咖啡品牌「UCC」員工福利超正點(diǎn)，吸引優(yōu)秀人才加入行列。圖為上島珈琲店誠(chéng)品新板店。（圖／UCC提供）
咖啡、美食感動(dòng)著飲食男女的挑剔味蕾，各式玩具陪伴大小朋友度過(guò)美好時(shí)光，這些滿足消費(fèi)者各項(xiàng)需求、帶給大家幸福感受的企業(yè)，也樂(lè)於把幸福傳遞給自己的員工。歷史悠久的職人咖啡品牌「UCC」，提供1年2次分紅與調(diào)薪制度、通勤費(fèi)補(bǔ)助、海外出差研修機(jī)會(huì)等員工福利；鼎美玩具（TOY WORLD）提供多元化的團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金、津貼，還有購(gòu)物優(yōu)惠讓員工輕鬆入手夢(mèng)幻商品。
UCC人資謝課長(zhǎng)表示，公司1年舉行2次考核，將依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放分紅，並決定是否調(diào)薪，以正職員工來(lái)說(shuō)，合計(jì)分紅有機(jī)會(huì)超過(guò)1~1.5個(gè)月薪資，兼職人員年資較長(zhǎng)者，亦有機(jī)會(huì)突破萬(wàn)元。另外，體恤同仁上下班舟車勞頓，提供通勤費(fèi)補(bǔ)助，機(jī)車通勤者每月750元，大眾運(yùn)輸通勤者則採(cǎi)實(shí)報(bào)實(shí)銷方式。此外，公司相當(dāng)重視個(gè)人成長(zhǎng)，升遷主要考量能力而非年資，讓同仁不會(huì)在升到一定階層後，就面臨「卡關(guān)」情形。
鼎美玩具成立多年，秉持著對(duì)員工「福利第一」的信念，堅(jiān)持給員工最好的。獎(jiǎng)金方面，鼎美提供年度績(jī)效獎(jiǎng)金、三節(jié)獎(jiǎng)金，另外還有營(yíng)業(yè)績(jī)效獎(jiǎng)金，採(cǎi)團(tuán)體總成績(jī)而論，門市人員不用擔(dān)心業(yè)績(jī)問(wèn)題。同時(shí)，鼎美玩具體恤員工工作辛苦，提供伙食津貼，吃飯這件事就由公司幫忙解決吧！還有隱藏版員工購(gòu)物優(yōu)惠，想擁有夢(mèng)想中的玩具不是難事。
目前UCC集團(tuán)旗下2大品牌「UCC CAFÉ MERCADO」、「上島珈琲店」皆有職缺開(kāi)放，招募儲(chǔ)備幹部、早晚班兼職人員等，及鼎美玩具從正職人員到工讀生，包括門市人員、採(cǎi)購(gòu)助理等職缺，都?xì)g迎具備服務(wù)熱忱者前往投遞履歷。更多幸福企業(yè)報(bào)導(dǎo)，請(qǐng)上1111人力銀行網(wǎng)站。
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