電信餐飲大釋職缺 卡位要快狠準(zhǔn)方無縫接軌
職場(chǎng)第１份工作，攸關(guān)未來發(fā)展！根據(jù)1111人力銀行調(diào)查，在準(zhǔn)備投入就業(yè)市場(chǎng)的受訪新鮮人當(dāng)中，有5成7畢業(yè)前先起跑，僅有1成6自認(rèn)有信心在畢業(yè)前能順利找到工作。若能把握進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)，或擔(dān)任儲(chǔ)備幹部的機(jī)會(huì)，提早做好規(guī)劃，對(duì)未來職涯發(fā)展都有莫大加分作用。
臺(tái)灣之星第3屆「T STAR行銷接班人」實(shí)習(xí)招募自即日起正式展開報(bào)名，報(bào)名收件時(shí)間自即日起至4/18止。學(xué)歷不一定等於競(jìng)爭(zhēng)力，今年在面試流程上將顛覆傳統(tǒng)「學(xué)歷篩選」觀念，首次導(dǎo)入「盲選面試機(jī)制」，所有評(píng)審在面試當(dāng)下皆不知道應(yīng)試者的學(xué)歷背景，只論能力、不看學(xué)歷，希望號(hào)召對(duì)行動(dòng)通訊產(chǎn)業(yè)、品牌行銷有興趣的菁英學(xué)子來挑戰(zhàn)限量錄取席位。
第3屆「T STAR行銷接班人」實(shí)習(xí)計(jì)畫，期間由臺(tái)灣之星行銷事業(yè)部平均電信資歷18年以上的高階主管群親自設(shè)計(jì)課程與教授、培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)人視野；更透過在行銷10單位輪調(diào)的全方位學(xué)習(xí)過程，幫助學(xué)生累績(jī)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、找到真正職涯志向；並首次規(guī)劃課程後直接進(jìn)入職場(chǎng)進(jìn)行專案實(shí)戰(zhàn)，讓學(xué)生在出社會(huì)前即可擁有專案作品；若為應(yīng)屆畢業(yè)生，實(shí)習(xí)結(jié)束後可有保證轉(zhuǎn)正職資格，領(lǐng)先同儕、優(yōu)先就業(yè)。除實(shí)習(xí)外，臺(tái)灣之星在1111人力銀行也列出多項(xiàng)工作機(jī)會(huì)，竭誠(chéng)歡迎優(yōu)秀人才加入團(tuán)隊(duì)。
另外，旗下品牌包括「鼎王麻辣鍋」、「無老鍋」、及「塩選燒肉」的鼎王餐飲集團(tuán)，其品牌各分店的業(yè)績(jī)不畏疫情侵?jǐn)_蒸蒸日上，為因應(yīng)未來持續(xù)拓點(diǎn)展店的儲(chǔ)備人力規(guī)劃，在今年第2季預(yù)計(jì)徵才80人。
鼎王餐飲集團(tuán)表示，目前集團(tuán)全臺(tái)旗下3個(gè)品牌，包括鼎王麻辣鍋10間、無老鍋6間、及塩選燒肉1間，共有17間。此次，徵才80人主要鎖定外場(chǎng)服務(wù)員、內(nèi)場(chǎng)廚務(wù)員、兼職人員等基層人力，且在1111人力銀行廣開多項(xiàng)職缺提供有志青年應(yīng)選。除基層人力外，3月也將陸續(xù)釋出主任、店長(zhǎng)等管理職務(wù)，主任月薪35K起、店長(zhǎng)月薪47K起跳，獎(jiǎng)金另計(jì)，有機(jī)會(huì)可挑戰(zhàn)百萬年薪。此外，集團(tuán)也另闢徵儲(chǔ)備幹部，條件為曾任職過餐飲業(yè)，不限有主管經(jīng)驗(yàn)者。
3成企業(yè)樂看景氣谷底翻 7成3開缺找幸福員工在線急
鼎王餐飲臺(tái)灣之星電信業(yè)餐飲業(yè)徵才幸福企業(yè)