說起民眾心中的血汗「慘」業，除了餐飲業之外，服務業也經常上榜，不僅需要面對難纏奧客，逢年過節更是如同打仗。因此，相較於其他產業，服務業的福利更講求實質，也更貼近員工需求，舉凡彈性上下班、有薪假、生育補助津貼、旅遊補助等，給予同仁更多保障的同時，也兼顧工作與生活。

 

 

伊徠恩專業彩妝為國內美妝保養知名品牌，有別於其他行業的福利，最特殊的就是公司所有人員皆享有免費學習彩妝的機會，讓自己變美，先成就自己、愛自己，再推廣至身旁的人，讓世界變得更美好。公司負責人成立公司最大的理念是成為一家有溫度及內外皆美的公司，同仁皆能夠成為有溫度、有愛心的人，認為最好的福利及制度，就是讓員工開心上班、平安下班，不讓工作成為一種苦差事。

 

 

大潤發提供豐富多元福利，包括8點至10點的彈性上下班時間、透明化升遷管道、轉調制度、完善教育訓練、40H有薪志工假、同仁進步獎金、員工旅遊補助、購物優惠、特約商店優惠、豐富社團活動、員工餐廳及不定期餐敘等，讓員工備感幸福。

 

 

微風集團秉持著「超創意零售」企業理念落實於行動，整合以消費者為核心的創新服務，打造全新的「微風超零售生態圈」。員工福利不僅有視障按摩、生日假、志工假，更提供優渥的生育補助津貼，額度高達5萬元至15萬元，生越多領越多。