平田尚武:把有興趣的事情 全神貫注的做好
文/鄭婷方
偶然接觸卻玩得有天分 長大後栽進遊戲產(chǎn)業(yè)
日商艾鳴網(wǎng)路遊戲公司,從東京發(fā)跡,成立短短6年多,已成為從東京、大阪,到臺灣、菲律賓都有據(jù)點的跨國企業(yè)。對於現(xiàn)今以智慧型手機為中心開發(fā)遊戲,平田尚武表示,能夠讓玩家一邊玩遊戲、一邊和朋友交流、讓多人一起同時玩遊戲,是艾鳴的遊戲開發(fā)重點,也是主要的經(jīng)營理念。
「起初是在親戚的哥哥家玩的,當時就已經(jīng)玩得很厲害了,什麼類型都很在行,成長的過程中,也總有遊戲陪在身旁。」平田尚武回憶,自己從小對遊戲就很喜歡,偶然玩起的格鬥遊戲,剛好成績玩得不錯,也因緣際會,一頭栽進了遊戲產(chǎn)業(yè)。
把有興趣的事情 全神貫注的做好
工作需要滿滿的熱忱,然而,把自己的興趣結合工作,更能增添工作動力,平田尚武認為:「從事遊戲這門行業(yè),其實並不如父母們所想像的那樣,光是一些不好的事情,而是只要你貫徹到底,它就會出現(xiàn)非常確切的成果。」他表示,把有興趣的事情,全神貫注的做好,對他來說,每天跟遊戲為伍的這份工作,是他認為最棒的工作,而公司開發(fā)的每款遊戲,他也都會玩,第一線把關。
不過,很會玩遊戲,卻不等於在遊戲工作的表現(xiàn)就能100分,平田尚武指出,不少喜愛玩電玩遊戲的人,必須再加強學習社會應對能力、以及正確地將自己的想法傳達給其他人,才能避免當個只是玩遊戲很厲害的達人,而成為能夠在遊戲產(chǎn)業(yè)工作領域上大放異彩的職人。
創(chuàng)造職場幸福感 寵物進辦公室?guī)有?/strong>
讓員工能不斷進步之餘,照顧員工,使員工有幸福感也相當重要,平田尚武表示,很多員工有養(yǎng)寵物,讓員工把寵物帶到職場上,可以促進員工感情交流,公司氣氛融洽,帶動工作效率,「我們認為職場有寵物是很好的事,也允許帶寵物上下班的員工,以計程車代步,畢竟女性員工很多,帶寵物出門比較辛苦。」
臺灣人才創(chuàng)意佳 企劃人才還需培育
臺灣人才創(chuàng)造力豐富,但平田尚武觀察,遊戲產(chǎn)業(yè)的企劃人才需要多培育,他從日本聘請了一位前輩,讓公司內(nèi)部員工透過在職訓練的方式,學習企劃的思考方式,培育相關人才,讓員工不斷學習成長。
掌握溝通力、學習社會化,是平田尚武給每個愛玩遊戲者的建議,只要補強專業(yè)知識、進退有據(jù),都有機會找到自己的人生舞臺。
TIPS:
平田總經(jīng)理的建議:
1. 掌握溝通力
2. 學習社會化
3. 補強專業(yè)知識
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