新冠肺炎疫情造成全臺(tái)無薪假持續(xù)增加，民眾減少出門、消費(fèi)，負(fù)面影響衝擊各行各業(yè)。日前勞動(dòng)部長(zhǎng)許銘春指出，截至目前為止，全臺(tái)有164家企業(yè)、4808人實(shí)施無薪假，家數(shù)創(chuàng)十年新高。對(duì)於三個(gè)月後就要步入職場(chǎng)的新鮮人，求職路是否造成影響？

先求有再求好 6成4畢業(yè)生投入就業(yè) 意願(yuàn)掉9% 近１成找兼職

卡位職場(chǎng) 5成7畢業(yè)前已投履歷 信心削弱 上工日延長(zhǎng) 晚40天

疫情衝擊 6成1受影響 參加線上徵才、視訊面試、拒赴實(shí)體徵才

根據(jù)1111人力銀行調(diào)查顯示，今年應(yīng)屆畢業(yè)的新鮮人當(dāng)中，有(63.7%)畢業(yè)後要投入就業(yè)市場(chǎng)，其中包括(55.2%)欲找正職及(8.5%)欲找兼職，與去年調(diào)查的72.5%相較，今年明顯掉了近９%。整體而言，今年新鮮人求職意願(yuàn)不如往年！

而再過三個(gè)月就要畢業(yè)的新鮮人，計(jì)劃何時(shí)開始找工作呢？在準(zhǔn)備投入就業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)備面試的受訪新鮮人當(dāng)中，有5成7在畢業(yè)前先起跑，積極投出履歷(去年4成5)，另有4成3打算在畢業(yè)後才開始找工作(去年5成5)。

進(jìn)一步追問預(yù)計(jì)要多久才找得到第一份工作？調(diào)查指出，僅有1成6自認(rèn)有信心在畢業(yè)前能順利找到工作，另有8成4畢業(yè)生平均要花4.2個(gè)月才能順利到職，若與去年調(diào)查的2.9個(gè)月相較，明顯晚了近40天，顯見今年的畢業(yè)生，可能因?yàn)橐咔橛绊懘蟓h(huán)境，而削弱了求職信心。

若新冠肺炎持續(xù)蔓延，是否改變新鮮人求職行為呢？調(diào)查據(jù)出，有6成1坦言「受到影響」，其中包括參加線上報(bào)名徵才活動(dòng)(37.5%)、願(yuàn)意嘗試視訊面試(36.3%)、減少參加實(shí)體徵才活動(dòng)(29.9%)、將暫緩?fù)哆f履歷/晚點(diǎn)再找工作(21.0%)、改變工作型態(tài)(17.1%)及改變求職產(chǎn)業(yè)/工作(10.8%)。

1111人力銀行總經(jīng)理何啟聖表示，因?yàn)橐咔殛P(guān)係，造成民生消費(fèi)活動(dòng)停擺，包括旅遊業(yè)餐飲業(yè)、百貨業(yè)苦等不到客人，連帶衝擊企業(yè)徵才意願(yuàn)。觀察今年有意願(yuàn)投入職場(chǎng)的新鮮人不僅比去年少，其中有近10%是想找兼職，換言之，還沒有步出校園的畢業(yè)生，已經(jīng)感受到整體大環(huán)境的不景氣，抱持先求有再求好，將就兼職工作，待疫情平息再伺機(jī)轉(zhuǎn)回正職。且雖然整體求職意願(yuàn)比去年低，但對(duì)於打算步入職場(chǎng)的新鮮人，其態(tài)度反而較往年來得積極，更有超過半數(shù)的畢業(yè)生已鳴槍起跑，卡位職場(chǎng)當(dāng)仁不讓。

國(guó)發(fā)會(huì)日前公布最新景氣燈號(hào)，主委陳美伶表示，受到疫情影響，全球GDP下修，臺(tái)灣「保二」是政府盡全力去做的目標(biāo)，沒有悲觀的權(quán)利，也無樂觀的本錢。何啟聖表示，根據(jù)1111人力銀行《企業(yè)第二季徵才意向》調(diào)查指出，有(65.3%)的企業(yè)會(huì)依照原訂計(jì)畫徵才，還有(0.8%)的企業(yè)因?yàn)樾鹿诜窝讛U(kuò)大徵才，但同時(shí)也有(13.7%)的企業(yè)因?yàn)樾鹿诜窝讜壕忈绮牛謴慕徊娣治鰜砜矗该裆?wù)業(yè)」暫緩徵才的比例最高。

想投入：資訊科技/教育政府團(tuán)體/民生服務(wù)  期待薪：33,705元

1111線上校園徵才　集結(jié)知名企業(yè)　釋出逾10萬個(gè)工作機(jī)會(huì)

調(diào)查顯示，在新鮮人期待薪資部分，今年的平均期待薪資為33,705元，最想投入的產(chǎn)業(yè)以「資訊/科技業(yè)」(33.7%)居冠，其次則是「教育/政府/團(tuán)體」(33.1%)及「民生/服務(wù)」(31.8%)。在選擇理想中的幸福企業(yè)，新鮮人最重視的條件是薪酬制度完善(57.3%)、提供津貼/獎(jiǎng)金/補(bǔ)助(43.9%)以及員工福利(38.2%)。而求職管道則以人力銀行網(wǎng)站(87.2%)、人力銀行APP(61.1%)為主；僅不到兩成的受訪者會(huì)透過校內(nèi)徵才說明會(huì)/就業(yè)博覽會(huì)。

何啟聖表示，每年三月從各大專院校起跑的「校園徵才博覽會(huì)」，今年因?yàn)樾７綋?dān)心群聚感染而紛紛取消或延期至5月再舉辦，而基於全臺(tái)29萬名大專院校畢業(yè)生仍有急迫謀職需求，1111人力銀行特開闢「知名大學(xué)線上校徵版」，集合交大、清大、臺(tái)科大等數(shù)十間頂尖大學(xué)(http://www.myqueenbquilts.com/zone/school_fresh/school/campusR.asp)並匯流上百家知名企業(yè)職缺，搜羅出逾10萬筆最適合大學(xué)畢業(yè)生的工作機(jī)會(huì)，新鮮人投出履歷後，可以參考前輩的「面試經(jīng)驗(yàn)談」，並使用「AI模擬面試」自我演練面試情境，反覆練習(xí)不同職務(wù)的題庫(kù)及回答；若是接到企業(yè)人資來電，求職者更可開啟「遠(yuǎn)距面試」視訊功能，不用舟車勞頓還能減少傳染風(fēng)險(xiǎn)，若是順利找到工作可以報(bào)名「找工作送1萬元」，就職滿10個(gè)月就能無條件領(lǐng)取1萬元就職金，邀請(qǐng)好友上1111人力銀行網(wǎng)站，找到工作可加碼多領(lǐng)1,000元獎(jiǎng)金，分享「找工作送1萬元」活動(dòng)(https://event.1111.com.tw/event20/20y1000w/)更有機(jī)會(huì)抽iPhone11。

何啟聖提醒，剛踏出校園的新鮮人，缺乏工作歷練，專業(yè)技能尚待累積，因此應(yīng)試門檻相對(duì)不高的民生服務(wù)業(yè)自然成為求職首選，不過要留意的是，根據(jù)《企業(yè)第二季徵才意向》調(diào)查顯示「民生服務(wù)業(yè)」暫緩徵才的比例最高，包括餐飲、住宿、運(yùn)動(dòng)、休閒等相關(guān)行業(yè)，因?yàn)橐咔橛绊懭栽冢壳叭肆π枨缶o縮，建議新鮮人不妨調(diào)整求職方向，以盡快接軌職場(chǎng)。

躲疫情?!  5成7拒赴海外、3成暫緩前往、1成原訂計(jì)劃出發(fā)

冠狀肺炎肆虐全球，臺(tái)灣也祭出鎖國(guó)的防疫手段，引發(fā)一波海外工作求學(xué)的回國(guó)避難潮，而疫情持續(xù)延燒是否影響新鮮人前往海外工作意願(yuàn)？調(diào)查指出，有56.6%坦言完全不考慮赴海外工作、29.2%暫緩前往海外工作時(shí)間、3.8%改變?cè)喓Ｍ夤ぷ鲊?guó)家及10.1%照原定計(jì)畫出發(fā)。最想前往的國(guó)家依序是日本(27.9%)、美國(guó)(16.1%)及中國(guó)(13.2%)。

何啟聖建議，雖然疫情嚴(yán)峻，但有(65.3%)的企業(yè)仍會(huì)依照原訂計(jì)畫徵才，和去年差異不大，且距離畢業(yè)還有三個(gè)月，新鮮人有充足的時(shí)間準(zhǔn)備完整的履歷及中英文自傳，抱持樂觀的態(tài)度積極應(yīng)試。

為了解應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)規(guī)劃，1111人力銀行進(jìn)行「2020新鮮人求職意向」調(diào)查，1111人力銀行應(yīng)屆畢業(yè)生求職會(huì)員進(jìn)行立意抽樣調(diào)查，調(diào)查時(shí)間2020年3月2日到3月26日，總計(jì)回收共984份。